Petra Braun findet qualifizierte Kandidaten mittels Direct Search
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Interviews

Im Rahmen dieser intensiven Telefoninterviews erstellen wir aussage-
kräftige Profile der Kandidaten. Für unsere Kunden interessante Kriterien sind dabei in der Regel u. a. persönliche Daten, Werdegang, aktuelles Aufgabengebiet, Gehalt sowie der persönliche Eindruck.

Während des gesamten Projektes stehen wir in engem Kontakt und Informationsaustausch mit unserem Auftraggeber, dem wir diese Profilbögen umgehend zur weiteren Bearbeitung zur Verfügung
stellen. Funkstille müssen Sie bei staff4success nicht befürchten.


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